【法律分析】
家庭雇工属于雇佣关系而不属于劳动关系，不适用劳动法规，故不属于《工伤保险条例》规定的可享受工伤保险待遇的范畴。应由雇主按照人身损害赔偿的相关规定进行赔偿。
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家庭雇工是否享受工伤保险待遇？
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【法律分析】
家庭雇工属于雇佣关系而不属于劳动关系，不适用劳动法规，故不属于《工伤保险条例》规定的可享受工伤保险待遇的范畴。应由雇主按照人身损害赔偿的相关规定进行赔偿。
【法律分析】
家庭雇工属于雇佣关系而不属于劳动关系，不适用劳动法规，故不属于《工伤保险条例》规定的可享受工伤保险待遇的范畴。应由雇主按照人身损害赔偿的相关规定进行赔偿。
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