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员工因违规被开除,能否享受失业保险待遇?

【法律分析】
因违规被开除也属于非因本人意愿中断就业,所以并不影响员工享受失业保险待遇。但要从失业保险基金中领取失业保险金还需要满足两个条件:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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    员工因违规被开除,能否享受失业保险待遇?

    【法律分析】
    因违规被开除也属于非因本人意愿中断就业,所以并不影响员工享受失业保险待遇。但要从失业保险基金中领取失业保险金还需要满足两个条件:
    (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

    (二)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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