申请工伤认定的时候，原则是需要提交劳动合同的，但是如果没有劳动合同也没有关系，只要能证明双方是劳动关系就可以。
单位的考勤记录表、员工名册、工资卡或银行转账记录、公司盖章的工资条等等可以用来证明劳动关系。
或者填好工伤认定申请表，让单位在上面盖章，也是可以的。
证明劳动关系的材料准备好了以后，带上工伤认定申请表以及医院的诊断、治疗证明等材料就可以去申请工伤认定了。