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生产经营困难时,员工工资怎么算?

【实务操作】
单位发放工资确有困难时,应该发给员工基本生活费,具体标准参考所在地区的实际情况来定;
(一)在获得本单位工会同意后,可暂时延期支付劳动者工资,延期的时间由劳动行政部门根据各地情况确定;

(二)员工选择离职的,单位即使再困难,也不得延期支付工资,并且需要一次性付清。

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    生产经营困难时,员工工资怎么算?

    【实务操作】
    单位发放工资确有困难时,应该发给员工基本生活费,具体标准参考所在地区的实际情况来定;
    (一)在获得本单位工会同意后,可暂时延期支付劳动者工资,延期的时间由劳动行政部门根据各地情况确定;

    (二)员工选择离职的,单位即使再困难,也不得延期支付工资,并且需要一次性付清。

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