【法律分析】
用人单位与劳动者明确约定加班工资计算基数，约定技巧和注意事项如下：
（一）通过书面形式，明确约定加班工资的计算基数；

（二）加班工资计算基数不得低于最低工资标准；

（三）加班工资计算基数不得畸低于劳动者正常工作时间工资标准；

（四）加班工资计算基数的约定不得违反当地规定；

（五）约定劳动报酬时，区分劳动者各项收入的性质，如区分工资性收入与福利性收入、常规性与非常规性收入。