【法律分析】
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日，所以不可以按月支付。
【温馨提示】
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
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单位可不可以按月支付非全日制员工的工资？
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【法律分析】
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日，所以不可以按月支付。
【温馨提示】
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
【法律分析】
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日，所以不可以按月支付。
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